Spoločnosť UNIQA GSC oslavuje 25. výročie a prijíma nových šikovných ľudí

Sme Najzamestnávateľ 2020, ktorý už 25 rokov hovorí jazykom stability, napredovania, flexibility, zodpovednosti a tímovosti.

18. august 2021 Tlačové správy

UNIQA GSC: Stabilná spoločnosť s dlhou históriou

Spoločnosť UNIQA GSC začala písať svoju históriu už v roku 1991, kedy vznikla v Nitre poisťovňa Otčina. S príchodom zahraničných investorov a nových ambicióznych plánov sa v roku 1996 presťahovalo ústredie poisťovne z Nitry do Bratislavy, pričom časť pracovníkov sa odčlenila a vytvorila novú spoločnosť pod názvom InsData, ktorá sa v tom čase sústredila najmä na IT a softvérové riešenia.

V roku 2006 vznikol v Bratislave úsek CBS (Cross-Border Service), ktorý sa primárne orientuje na administratívne činnosti. O rok neskôr sa všetky úseky spoločnosti InsData spojili a presťahovali na súčasnú adresu v Nitre. Vďaka UNIQÁtnemu tímu šikovných ľudí, ktorí sa neboja nových výziev a sú odhodlaní neustále napredovať, sa spoločnosti podarilo dosiahnuť rýchly a citeľný progres. Postupný rast so sebou priniesol nielen dôležité projekty, ale aj nové, atraktívne priestory.

InsData sa mení na UNIQA GSC

Významným míľnikom spoločnosti bol aj rok 2017, kedy prešla InsData výrazným rebrandingom a začala tak novú epochu pod silnou značkou materskej spoločnosti. Spoločnosť pokračuje pod novým obchodným názvom UNIQA Group Service Slovakia, spol. s r.o. (ďalej len UNIQA GSC) a už v septembri 2017 eviduje viac ako 500 zamestnancov.

O dva roky neskôr dokonca prekračuje hranice regiónu smerom na východ, kde sa v Prešove otvára nová pobočka úseku CBS.

Napreduj s nami v UNIQA GSC

V súčasnosti tvorí tím UNIQA GSC viac než 650 zamestnancov s perspektívou ďalšieho rastu: „V UNIQA GSC dlhodobo dosahujeme kvalitné výsledky, ktoré oceňujú naši zákazníci v materskej spoločnosti, ako aj v sesterských spoločnostiach koncernu UNIQA. Získavame tak cennú dôveru do budúcnosti, ktorá je základom nášho ďalšieho rozvoja a rastu. Neustále rozširujeme naše pracovné tímy a aktuálne obsadzujeme viaceré pracovné pozície na rôznych oddeleniach,” povedal Tibor Zalabai, konateľ spoločnosti.

Cieľom UNIQA GSC je osloviť potenciálnych, talentovaných, jazykovo vybavených a odborne zdatných kandidátov. Dosiahnuť tento cieľ chce spoločnosť aj s pomocou atraktívnych náborových kampaní.

Nosnou myšlienkou kampaní je upriamiť pozornosť verejnosti na to, čo si zamestnanci UNIQA GSC na svojej práci najviac cenia: „Mnohí kolegovia oceňujú najmä flexibilitu pracovného času, ktorá im v dnešnej uponáhľanej dobe umožňuje skĺbiť pracovný aj súkromný život. Môžu sa tak venovať nielen práci, ale aj svojej rodine či obľúbeným koníčkom. Ďalšou zamestnancami oceňovanou hodnotou je tímovosť, odzrkadlená v pripravenosti byť nápomocný, neváhať podeliť sa o svoje skúsenosti s pracovne mladšími kolegami a vzájomnej motivácii a inšpirácii,” povedala Jana Kosdiová, vedúca Human Resources.

UNIQA GSC je Najzamestnávateľ

O tom, že je spoločnosť vnímaná ako stabilný, zodpovedný a férový zamestnávateľ, svedčí aj titul Najzamestnávateľ 2020 v odvetví Centier zdieľaných služieb. UNIQA GSC ho získala v prestížnej ankete, ktorú každoročne organizuje portál profesia.sk, a potvrdila tak kvalitu pracovných podmienok, ktorú svojim zamestnancom poskytuje už 25 rokov.

Zisti, aké je to pracovať pre Najzamestnávateľa, pozri si naše voľné pozície a zaži pocit stabilného pracovného zázemia v UNIQA GSC.

(PR) – Za obsah a fotografie zodpovedá objednávateľ tejto správy